Informez vous sur les ATS et le monde du recrutement à travers nos articles!
L’impact d’un ATS sur la gestion des candidatures
La gestion des candidatures est aujourd’hui un des objectifs d’amélioration majeur du service des ressources humaines. Révélateur de l’organisation d’une entreprise, la gestion des candidatures s’avère être une tâche ardue pour les recruteurs. En effet, ils peuvent...
Quel est l’intérêt d’utiliser un ATS de recrutement ?
Depuis leur apparition il y a maintenant quelques années, les ATS (ou logiciel de recrutement) se sont développés au sein des ressources humaines. À l’origine, ces logiciels servaient uniquement à trier les CV que des entreprises recevaient par mail. Mais ce n’est...
Les avantages d’utiliser un logiciel de visioconférence
L’arrivée des ATS dans le domaine des ressources humaines a permis de raccourcir la durée d'un processus de recrutement. Cependant, il existe une étape nécessaire avant tout recrutement : l’entretien d’embauche. C’est à la suite de cet entretien que peut déboucher la...
Choisir le meilleur outil pour vos recrutements : ScopTalent
Connu sous le terme anglais ATS (Applicant Tracking System), le logiciel de recrutement existe depuis plusieurs années maintenant. Les premiers logiciels de recrutements permettaient surtout de trier les cvs que les entreprises pouvaient recevoir par mail....
Quels sont les éléments indispensables d’un site carrière pour atteindre vos objectifs ?
Dans un billet précédent, nous vous avons expliqué l’importance de votre marque employeur. Un site carrière ou espace candidat est un site dédié à l'image que vous souhaitez renvoyer de votre entreprise afin d'accroître vos recrutements. Il améliore l’expérience...
Développez votre marque employeur grâce à un logiciel de recrutement
Longtemps délaissée, les professionnels des ressources humaines accorde une place de plus en plus importante à la marque employeur. Aujourd’hui le recrutement à quelque peu changé : les candidats choisissent leur entreprise et non l’inverse. Dans un contexte pénurique...
Évaluez les compétences de vos candidats
Évaluer les qualités clés de vos candidats n’est pas une tâche facile. 81 % des recrutements échouent pour cause de mauvaise identification des motivations et des qualités personnelles d’un candidat, selon Cubiks. Il est donc très important de savoir qualifier un...
ScopTalent participe au salon des solutions RH !
L’équipe ScopLab vous donne rendez-vous à l’évènement Salon des solutions RH qui se déroulera le 19, 20 et 21 mars prochain à Paris Expo Porte de Versailles. Durant ce salon, nous serons heureux de vous rencontrer pour échanger avec vous et vous faire découvrir nos...
Ouverture du nouveau site web
Nous sommes heureux de vous annoncer l’ouverture de notre nouveau site web : ScopTalent !Après quelques mois de bons et loyaux service notre site one page s’incline et laisse sa place à un nouveau site. En effet, le site one page n’était pas la meilleure solution pour...
Nouvelle année, bonnes résolutions et nouveautés !
L’équipe ScopLab vous présente ses meilleurs vœux pour l’année 2019 ! Bonjour à tous ! Qui dit « Nouvelle année », dit « Bonnes résolutions ». Comme chaque année, nous réalisons une rétrospection de l’année passée. Nous en dégageons des pistes importantes...
ScopTalent vous souhaite un Joyeux Noël !
Joyeux Noël ! Toute l’équipe de ScopLab vous souhaite de belles vacances festives ! Nous vous promettons de grands projets et nouveautés sur notre logiciel de recrutement et notre crm de recrutement pour l’année 2019. Profitez de ces moments pour vos reposer et lire...
Pourquoi adopter notre CRM de recrutement : ScopCRM ?
Aujourd’hui la digitalisation du monde RH ne cesse n’évoluer. De nouveaux procédés et applications sont développés pour améliorer et performer le processus RH dans l’objectif d’une meilleure maîtrise des coûts et du temps de travail. Ils permettent également de...
ScopLab édite et propose un logiciel de recrutement, un ATS et un CRM de recrutement.
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